Гуглосрач

[yostrov]

 До вчерашнего дня я не мог обсуждать эту тему, так как работал на Гугл. Вчера меня  уволили (разорвали контракт). Так что можно и поговорить.

 

У мужика (James Damore) явно промыты мозги от долгой работы в компании с идиотскими правилами. 

Вроде идея у него правильная, но много лишних слов. 

Я бы написал короче: при найме человека нельзя учитывать пол, рассу, ориентацию и так далее. Только личные профессиональные данные.

Comments

[svet_ka]

"инстинкт самки убивает инстинкт программиста" - вот это и есть реальное и неприкрытое проявление мужского шовинизма и защита собственных привилегий.

Женщина может решить не иметь детей, масса других областей, включая науку, требуют постоянной учебы, хорошие условия труда и зарплаты позволяют нанять достойную помощь для ухода за детьми, особенно если твой партнер не считает заботу о детях исключительно женской ролью.

Принимать решение о соответствии работника его должности на основе его гендера потому что "инстинкт самки может там что-то такое убить" - это неприкрытая дискриминация. Инстинкты самцов много чего убивают, что на этом основании нужно делать с потенциальным работником мужского пола (белым, не-мусульманином, гетеросексуальной ориентации без вредных привычек конечно же)?

[paserbyp]

...инстинкт самки приводит к борьбе против дискриминации и равенству там где это не всегда надо... как результат самым дискриминируемым оказывается белый мужчина до 30-три лет, так как все остальные имеют преимущества с ним в соревновании... поэтому ваша борьба за равенство - приводит к брошенным детям и поломанным судьбам...